招聘销售员广告该怎么写

本公司因业务发展需要,拟招聘销售业务员苦干名。要求:(文化程度、年龄、工作经验等)工资或福利待遇:……报名地址:……联系人:……联系电话:…………公司XX年XX月XX日招聘销售广告语:1、做土豪?不是梦。2018要神马有神马。2、想磨练和锻炼自己吗?想成为一名将军吗?你要从士兵做起!想成为一名优秀的管理者吗?要从销售做起!3、这里有高薪的工作岗位,这里有年轻活力的团队。4、还在为找工作而烦恼吗?这里,有属于你的位置!够胆你就来!5、节后生活,想神马有神马想工作,来这里!6、一群年轻活力的销售团队,一份高额的收入。高收入+低风险+短频快=理想工作。7、给你一个成为土豪的机会,用你的口才与智慧!8、快节奏的生活,需要加快你忙碌的步伐,想要在最短的时间内获得较高的收益吗?加入我们吧!9、这里有你想要的一切!只要敢想,没有什么做不了!无限的发展空间,我们的成长邀请你一同参与!10、我们是一家地产营销代理公司,4个月创造了8800万的销售业绩!只要你有才,虚以待位,只等你来! 本回答被网友采纳

如果说招聘销售员的话,一般都是说要有亲和力。跟人交谈形象好,然后就是说工资加提成。上不封顶。

这里的广告不知道是什么形式的如果是张贴的纸质广告,那就不要中规中矩的写,标题尽量引人注目一些。如果是在赶集这类的招聘网站上面直接填写的招聘信息就不要那么花哨,直接把要求之类的写在上面就可以了。如果是在 上啥班 这类的短视频招聘软件上面,那就直接录制一个招聘视频,在视频中把想说的表达出来就可以了。希望可以帮到你。

青年就是力量,就是无限可能。 如果浮躁、颓废、悲观、怨恨心态还有广阔市场,我们去哪里找寻积极的力量? 如果“铁饭碗”、“体制内”为青年人趋之若鹜,如果“求稳定”“求安逸”成为众多青年人的价值追求,我们去哪里找寻活跃的源泉? 如果冲劲、闯劲在青年人身上逐渐褪去,如果“少年老成”成为青年人膜拜的标签,我们去哪里找寻社会的生气? 墨守成规、畏手畏脚、不思进取不是青春的底色。 “再不疯狂青春就荒了”,“再不疯狂我们就老了”。在机遇无处不在的时代,我们当抓住机遇,“疯狂”一点,自由去想,勇敢去闯,让奋斗成为青春的记忆,让变革成为青春的骄傲。 职位要求: 1。初中以上学历,男女不限,无经验要求; 2。有上进心,有目标,具有向高薪挑战的信心;。 3。有良好的表达及沟通能力; 公司配备完善的培训制度,为新人系统的培训,广阔平台

好问题,如果还是按照一般模板来写,销售根本看不明白。建议:1、写明公司的实力。2、说清楚公司卖什么产品。3、底薪多少,提成多少,不要写类似3000-4000这种。4、如果你不是电销,说明销售模式是什么样的。5、如果公司提供客户资源,也要特别说明。以上要求就是针对销售的招聘信息而发,这样销售才明白这份工作是否符合自己,从而加大投递量。其实你可以参考下赛斯招聘的网站,他们垂直销售,招聘信息上也是针对销售招聘而调整的展示信息内容。希望能够帮到你。

本公司因业务发展需要,拟招聘销售业务员苦干名。要求:(文化程度、年龄、工作经验等)工资或福利待遇:……报名地址:……联系人:……联系电话:…………公司XX年XX月XX日招聘销售广告语:1、做土豪?不是梦。2018要神马有神马。2、想磨练和锻炼自己吗?想成为一名将军吗?你要从士兵做起!想成为一名优秀的管理者吗?要从销售做起!3、这里有高薪的工作岗位,这里有年轻活力的团队。4、还在为找工作而烦恼吗?这里,有属于你的位置!够胆你就来!5、节后生活,想神马有神马想工作,来这里!6、一群年轻活力的销售团队,一份高额的收入。高收入+低风险+短频快=理想工作。7、给你一个成为土豪的机会,用你的口才与智慧!8、快节奏的生活,需要加快你忙碌的步伐,想要在最短的时间内获得较高的收益吗?加入我们吧!9、这里有你想要的一切!只要敢想,没有什么做不了!无限的发展空间,我们的成长邀请你一同参与!10、我们是一家地产营销代理公司,4个月创造了8800万的销售业绩!只要你有才,虚以待位,只等你来!

招聘销售员广告该怎么写 第1张

公 司 简 介***公司主营***、****等产品,现因业务发展需要招聘业务员若干名,具体要求如下:招聘岗位:业务员,招聘人数:10人,职位要求:根据市场和公司的战略规划,制定个人的销售计划和目标;不断了解客户服务或产品的卖点,满足其推广需求;负责产品市场调研和需求分析;可独立制订并实施有效的开拓谈判计划;开发新客户、新市场,增加产品销售范围,并维护重要客户关系;薪资待遇及福利:带薪假1、婚丧假、病假、陪产假、哺乳假及带薪产假。2、法定节假日正常休息。二、节假日福利端午节、中秋节、春节等节日,公司为员工发放礼品或购物卡。三、娱乐活动1、不定期组织体育类、文艺类、聚餐类等集体活动及公益性活动。四、培训所有员工,入职前免费培训。入岗后提供在职培训,拓展培训。五、晋升所有管理人员均在同批入职公司内部员工选拨,管理人员以内部提升为主。六、薪资底薪+高提成+出差补助+奖金****公司人力资源部联系人:*先生电话:139********1、基本要求要简练 招聘业务员肯定有一些基本的要求,对于这些要求要概括精简,不要繁琐冗余,一般的业务员都要什么技术过硬,肯吃苦啥的,可以列一些基本的点,要求就可以了。2、专业技能要讲明 如果企业需要一些特殊人才的业务员,那么需要在招聘信息里面表述清楚,比如需要哪些方面的特长人员等等,这样会减少企业的招聘成本,也会大大增加招聘的成功率。  3、特殊要求要列出 除了一些专业技能,结合自己企业的情况,还有一些特殊情况的要及时的讲明,比如要长时间出差,比如只招男生等等,这样方便企业,也方便应聘人员作出他们的选择。  4、格式要规范 如果你想要吸收好的人才,那么你在做任何方面都要有好的标准,对于招聘信息一定要规范,不要太随意,觉得无所谓,很多招聘者也会从招聘信息中读出你这个企业的一些文化和发展前景。  5、一定要盖公司的章 招聘信息的最后一定要罗公司的全称和公司的章,这样应聘者才会对招聘信息中的内容认可,觉得是真实的,有价值的,不然不给人以信服的感觉。  6、适当的写一些俏皮的句子 网络信息越发的发达,可以在招聘信息中加入一些流行的元素,比如网络上的一些流行语什么的,看你的岗位需求,可以设计不同的招聘信息。  7、放在正规的招聘网站 你的招聘信息写的再好,在标准,如果你放别的一些乱七八糟的网站,别人也不会用心去看把它当真,所以一定要把招聘信息放在正规的招聘网站。 本回答被网友采纳

你是否有远大的抱负,却总是觉得才能被淹没?你是否斗志激扬,却难以找到全新投入的方向?你是否已积累丰富的资源,却不知道如何利用?最重要的是,你是否因为难以突破这种种制约,甚至开始失去信心与奋斗的热情? 其实你也许早就万事具备,仅仅少的是一些外部条件,比如,一个阶梯,一条跑道,一种氛围,一个起始点.也许你正好可以把我们当作阶梯.八方资源网-全球最大的免费电子商务网,正是给你这样一个阶梯,机遇?挑战?不期而至……为满足八方资源网不断扩大的业务需要,我们长期期待更多的业务精英和我们走到一起来!有你的加盟,我相信我们一定会创造出更多佳绩!关于业务员招聘的具体说明:一.专职业务员(二名)二.兼职广告业务员一.专职业务员(二名)招聘岗位:专职业务员(二名)招聘要求:熟悉互联网、广告业务,性格开朗、平易近人、较强的事业心与责任心,有开拓、创新精神,能吃苦耐劳,积极进取者!待遇:底薪+提成(具体面议)二.兼职广告业务员招聘岗位:兼职广告业务员招聘要求:熟悉互联网、广告业务,性格开朗、良好的职业道德,能吃苦耐劳,积极进取者!待遇:高提成(具体面议) 本回答被网友采纳

业务员广告有很多,比如招兵买马

我是飞宇门窗,招聘优秀业务员十名底薪两千工资面议,只要你有能力每个月可以拿一万五千块钱,地址在河南驻马店新蔡红星美凯龙,电话13526353903

  招聘启事  本公司因业务发展需要,拟招聘销售业务员苦干名。  要求:(文化程度、年龄、工作经验等)  工资或福利待遇:……  报名地址:……  联系人:……  联系电话:……  ……公司  XX年XX月XX日

你好,很高兴为你解答:职位要求: 基本要求------------------------------------------------------------招聘形式:社会人士工作时间要求:全职学历要求:XX以上性别要求:不限年龄要求:20岁左右参考月薪:XXXX元 - XXXX元其他要求:------------------------------------------------------------薪资福利:底薪(XX-XXK)+抽成,转正后月收入可达XXK-XXK,并提供社保五险 工作概述: 职位描述:1、XX以上学历,能力突出者可放宽学历要求,普通话流利,良好的沟通能力2、有望成为顶尖销售高手,收入上不封顶,有望成为优秀组织管理及经营人员3、性格开朗,富有爱心及高度责任感4、普通话标准,善于交流,性格开朗;5、勇于不断迎接新挑战,能承受较大的工作压力;6、具有良好的沟通、协调能力和吃苦耐劳精神。 本回答被网友采纳

学历不限,只要你敢挑战,我们就给你平台! 公司工作环境和谐。按国家规定缴纳养老保险,具有敏锐的市场洞察力,会合理运用信息资源者 岗位职责: 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则,多方面学习,努力提高自身销售业务水平。 积极完成规定或承诺的销售量指标,为客户提供主动、热情、满意、周到的服务,开拓并发展长期客户。 对客户在销售和使用过程中出现的问题,须办理的手续,帮助或联系相关部门妥善解决,提前做好解释工作 收集一线营销信息和用户意见,对公司销售策略、售后服务等提出参考性意见。 填写相关销售表格,提交销售分析和总结报告(月考核)。 做到以公司利益为重,不做私单,不索取、收受回扣,遵守国家法律,杜绝经济犯罪。 完成部门经理临时交办的其他任务。 我们的团队,期待您的加入!

招聘销售员广告该怎么写 第2张

如果是想写那种张贴的传单类型的,那就建议不要中规中矩的写,最好以一些其他的方式,标题一定要引人注目。在 上啥班 这类的短视频招聘软件上面就可以直接录制招聘视频,将自己对应试者想说的话都可以在视频中表达出来,这样求职者也更容易接受一些。在赶集这类的传统招聘软件上面写招聘信息的时候,就按照上面给的内容格式直接填写就可以了,销售工作职责、对应聘者的要求等等。

招聘岗位岗位要求岗位职责岗位薪资岗位地址一般就是按照这五点来写